雇用形態について確認しよう

正社員の求人は同じ会社で長くキャリアを積みたい人におすすめ

ドライバー求人を仕事内容で探す場合には、各地の運送会社が募集しているドライバーの雇用形態をしっかりと確認することが重要となります。たとえば、正社員のドライバーは運転だけでなく営業活動や顧客のクレーム対応など様々な業務を担当する機会が多く、仕事を長く続けることで、様々なスキルを磨くことが可能です。また、業務能力やコミュニケーション能力が優れている人は、ドライバーの責任者を任されたり、運行管理者としてキャリアチェンジできたりすることもあります。そこで、同じ会社で長くキャリアを積みたい人は、正社員のドライバーの人材教育がしっかりと行われているところや、処遇改善に努めているところを勤務先に決めることがポイントです。

契約社員はプライベートの時間を確保しやすい

運送会社で働く契約社員のドライバーは、正社員と比べると重要な業務を任されることは少なく、出勤日や勤務時間を柔軟に選びやすいといった特徴があります。そのため、運送業界で働きながらプライベートの時間もしっかりと確保したいという人は、契約社員のドライバーの求人を優先的に探すことがおすすめです。最近では、ドライバーの定着率を高める目的で、契約社員に対しても期末手当や勤勉手当などを支給したり、定期昇給を行ったりしている会社も増えています。そのため、契約社員のドライバーとして安定収入を得たい場合は、求職中に複数の会社の給料のシステムを比較したり、ドライバーの平均勤続年数が長い会社について調べたりすることが大切です。